東工業

福利厚生

Welfare

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

各種保険を完備しています。

有給休暇

入社6ヶ月後10日、最大20日の有給休暇が付与されます。

休暇・休業

年間休日:127日(指定日休日・個人休)※2023年度実績
週休2日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休、暇創立記念日(毎年6月)、
年次有給休暇(入社6ヶ月で10日)、特別休暇(慶弔)、産前・産後休暇、育児休業、介護休業などを取得できます。

リフレッシュ休暇制度

社員の健康が第一と考え、心身共にリフレッシュして業務に臨んでいただく事を目的としたリフレッシュ休暇制度を導入しています。

制服貸与

現場での作業着を支給します。

退職金制度(中小企業退職金共済制度)

入社後3ヶ月以上の方が対象となります。

家族手当(配偶者・子供)

配偶者5,000円、子供3,000円(1人につき)支給します。

駐在手当(当社規定による)

現地に駐在する場合に駐在手当を支給します。

資格取得補助

資格取得の際にその費用を会社が全額負担しています。

出張手当(当社規定による)

現地に出張する際に手当を支給します。

社員寮(当社規定による)

社員寮有り。

決算賞与

事業年度の業績に応じて決算賞与を支給しています。

Recruit 採用について

未経験からでもエネルギー業界のプロフェッショナルへ。